Optimierung von Prozessen und Systemen bei führendem Logistikdienstleister
Unser Mandant Unser Auftraggeber ist ein namhafter und sehr erfolgreicher Logistikdienstleister mit Sitz in Baden-Württemberg. Das kontinuierlich wachsende Unternehmen hat zahlreiche Standorte in Deutschland und Europa und bietet seinen Kunden aus unterschiedlichen Branchen vor Ort individuelle Lösungen in der Kontraktlogistik entlang der gesamten Wertschöpfungskette an. Zukunftsorientierung und Effizienz spielen für das Unternehmen dabei eine ebenso große Rolle wie Nachhaltigkeit. Für eine neu definierte Verantwortlichkeit mit Berichtsweg direkt an den Vorstand suchen wir das Gespräch mit einschlägig erfahrenen und modernen Führungspersönlichkeiten. Die Aufgabe: Verantwortung für Operational Excellence-Projekte intern und bei Projektanläufen unserer Kunden Weiterentwicklung unseres Produktionssystems (inkl. Qualitäts- und Umweltmanagement) Beratung Ihrer Kollegen auf Geschäftsführerebene und der Niederlassungen in allen OpEx Themen Verantwortung für die interne und externe Nachhaltigkeitsstrategie Führung und Weiterentwicklung Ihres Expertenteams Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten intern und in Kundenprojekten gemäß gültiger Standards Unterstützung bei der Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit im Bereich Nachhaltigkeit & CSR Das Profil: Unternehmerisch geprägte, moderne Führungskraft, kommunikations- und verhandlungsstark, kreativ und offen für neue Lösungsansätze, hohes Commitment Studium mit Schwerpunkt Supply Chain Management oder Technik/Produktion oder vergleichbare Ausbildung/Qualifikation Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, gesammelt in der Kontraktlogistik, dem Beratungsumfeld, Automotive oder Handel mit hoher Umschlagshäufigkeit Möglichst breites und tiefes Knowhow in Produktion, Lean, Six Sigma, Produktentwicklung, QM, Nachhaltigkeit, Compliance, HSE Verhandlungssichere Englischkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen in Deutschland und dem angrenzenden Europa Ihre Perspektive: Erfolgreicher, moderner Branchenführer Vielfach ausgezeichneter Arbeitgeber Großer Gestaltungsspielraum als Mitglied im oberen Führungskreis
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 11094-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder alternativ per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de
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